适合上海乾洲房地产经纪有限公司第四分公司的企业培训课程

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

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  高效提升质量意识和有效落地--质量管理专业课程

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  听故事学做售前：售前案例分析集

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  企业和个人消毒用品指南

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• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 第十章 专业放映与演示篇
• 投资并购重组精讲
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 三维解析——门店交易的本质
• 会议管理-会议问题剖析
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• S04 图表型PPT应该这样做！
• Flume从0到高手一站式养成记
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 时间管理
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• MNIST数据集分类
• 第5章 浏览器缓存

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%