适合上海上脉实业有限公司的企业培训课程

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  “互联网+人社”2020行动计划

  • 在线课
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  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之脊椎病的预防保健

  • 在线课

• 变革管理
• 渠道风控与评估
• 攻战计
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 模块二：项目启动过程
• 监测和控制阶段
• Go基础知识入门
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 渠道合作与管理
• 探询需求
• 发刊词
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 库存服务和分布式锁
• 角色认知与心智修炼
• 模块五：解决问题
• 信用评价分析和综合运用
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 第二章 外部资源整合
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%