适合广州连姐肠粉店的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 复盘结构化
- PPT小Tips:确保效果,你必须避开的坑
- 市场营销:基本介绍
- 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
- 模块九 职场人际沟通协作
- 第一部分:数字时代的财务变革
- 时间管理
- 第 1 章:有效是可以学会的
- 采购四级降本:技术降本
- 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型,轻松驾驭AI工具
- 章节2
- 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
- 六、设计思维流程--生成想法
- 企业管理:人员配置(雇佣前活动)
- 赢销的万能钥匙
- 玩转Flink项目实战之五:基于Flink和Cli
- 主流架构模式演进之路
- 模块四:资源
- 第二部分|赋能:聚势行动解难题的方法
- 第二步:列挑战
适合广州连姐肠粉店的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合广州连姐肠粉店的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
200+
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