适合如皋市海桐电子有限公司的企业培训课程

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  管人理事促协作——为企业塑造高绩效团队

  • 在线课
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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

  • 在线课
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  过程管理

  • 在线课
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  塑造高绩效团队

  • 在线课

• 服务提质-持续复购的客户经营
• 口头表达技巧
• 一：反思组织的经营理念
• 第一章：销售管理概论
• MS011
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 第10章 建立电商会员体系
• SA8000的推行步骤
• 养生有道之 一日养生
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 比特币的五个特点
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 利润不是管理的目标
• 章节7 互联网中小企业专题
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 变革管理

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%