适合武汉凯扬鑫锐科技发展有限公司的企业培训课程

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  跟松哥上讲台-课件制作篇

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  门店运营管理提升：门店业绩提升的三维拆解

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  和秋叶一起学Excel基础课

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• 情绪管理
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 缓存服务
• 章节1 销售流程
• 发刊词
• 项目执行：问题管理
• 第1章 打开 Python 的大门
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 谈判技巧：谈判工具
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 时间管理
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 课后总结
• 业务经营
• 企业管理：主导作用
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%