适合南京三勤餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  六步人效提升系统：以组织精益实现人均利润提升

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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  移动端架构师

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  下属绩效辅导

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• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 胜战计
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 法律逻辑篇
• 医患新私域构建及流量转化
• 职业倦怠是一种病
• 2.各公司类型的区别和应用
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• IOC架构设计
• 采购四级降本：流程降本
• 营销与销售循环中的成本控制
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 构建篇
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• 第一部分 从互联网到区块链
• 系统监控核心
• 食品安全系统

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%