适合南京源众信电力技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 医药电商渠道管控与有效维价
- 模块六 掌握激励,让下属动力满满
- 供应链组织和人力资源管理
- 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
- 演讲倒计时:第5天
- 二、项目启动过程
- 高效操作:PPT制作效率提高10倍
- 第19章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala函数式编程
- 定期工作
- 获取好感度
- 第31章 案例27: 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
- 投资银行服务的崛起
- 发刊词
- 透视表排序与数值计算
- 第6章 案例4:仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
- 团队管理
- 业财融合
- 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
- 了解自我和他人
- 第6章 基础算法之“递归类”
适合南京源众信电力技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合南京源众信电力技术有限公司的企业培训系统
more >- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%