适合山东微视界网络科技股份有限公司的企业培训课程

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课
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  新常态:制造业如何转型

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  数智时代的战争武器-信息安全管理体系

  • 在线课
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  3分钟KO电脑颈

  • 在线课

• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• 1.吊销营业执照的法律风险
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 比特币的起源
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 一、创意的由来
• 第 2 章：认识你的时间
• WebServer安装和配置讲解
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• 六、大客户销售的持续发展
• 精心答疑的能力
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 团队管理
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%