适合济南奥前电子科技有限公司的企业培训课程

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  PPT图形图像处理技巧

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  《中华人民共和国劳动法》解读

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  客户服务基础知识

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  hr必杀技之工作分析

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• 第5章 Python基础语法
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 章节5
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
• 个人效能
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 第一部分：售前岗位再认知
• 掌握区块链商业的主要特征
• 模块一：人才与组织发展概论
• 财务报表分析：以特斯拉为例
• 第一步：拆任务
• 第九章
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 描述性统计
• 投资银行活动的四个主要领域
• 二、管理的更新
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓
• 第三章 刷新下属管理思维

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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