适合云南朗昱科技有限公司的企业培训课程

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  物业企业全过程安全风险管控

  • 在线课
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  大数据带来的信息安全挑战案例分析

  • 在线课
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  机械事故预防

  • 在线课
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  礼品礼仪之选择礼品

  • 在线课

• 先导篇
• 利润表及案例
• 产品设计
• 敏捷项目管理
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 4.0 分析 Analyze
• S01 你会用数据透视表吗？
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 口头表达技巧
• 模块五 绩效管理
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 口头表达技巧
• 交易对象如何甄别和选择
• 建立有效的团队
• 第二部分 区块链发展现状
• 数据分析引擎之Impala
• 自回归模型（AR）

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%