适合国脉(杭州)数字信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
- 业务增长阶段:高效决策-全局观决策
- 章节4
- 第三章 仲裁庭
- 模块四:Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 供应链管理到底长啥样?
- 从无到有——转化篇
- 销售说服力-处理顾虑
- 价值从哪里来:如何实现正的净现值
- 第21章 随机算法,外存算法和更多
- 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
- 项目管理基础
- MS013
- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 党的百年奋斗的历史意义
- 设备与效率管理
- 区块链与全球科技巨头
- 第6章 入门到进阶:系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
- 项目管理-项目组织
- DataSet API编程
适合国脉(杭州)数字信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
适合国脉(杭州)数字信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%