适合深圳市璞礼记文化传播发展有限公司的企业培训课程

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  新项目可行性评审关键点讲解

  • 在线课
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  卓越经理人远航

  • 在线课
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  数字时代下的财务BP核心能力构建

  • 在线课
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  基层管理——从技术到管理的华丽转身

  • 在线课

• 直播认知篇
• 中小型生产企业成本计算方法 中
• 项目管理基础
• 一、项目管理的核心概念
• 第9章 项目整体搭建
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 第一章：认识精益管理
• 信息安全风险
• 成文信息与质量信息与六性管理
• 章节1：看“清”局势
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• devops和k8s
• 课程介绍
• 经验无价
• 第25章 编译原理中级
• ISO20000 第5-7章介绍
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 活动运营套路比创意重要
• 思维进化：高效思维 解决难题

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%