适合广州市启迪化妆品有限公司的企业培训课程

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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  布局之美，排版让页面更精彩

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

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  制造行业数字化转型成功实践

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• 3.合并报表抵销处理
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 【微信小程序篇】
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 数字管理模式创新的体系
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 发刊词
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 市场营销：基本介绍
• 3.内控评价核心指标
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 古希腊的文学
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 胜战计
• 爆品打造
• 模块二：角色认知
• SQL自连接

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%