适合上海秋癸网络科技有限公司的企业培训课程

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  管理随身学系列

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

  • 在线课
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  精准提取思维导图关键词

  • 在线课
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  深度倾听，打开员工心扉

  • 在线课

• 四落 落成果
• 基础任务
• SQL SELECT语句
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 二、对关键角色的有效辨识
• 分析篇
• JMeter性能测试
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• SQL与Tableau结合——入门
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 补充内容
• 二、数字化学习运营体系规划
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 模块二：班组长的团队管理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%