适合成都市桐瑞茶楼有限公司的企业培训课程

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

  • 在线课
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  企业DeepSeek应用实战课

  • 在线课
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  训练营-《可实践的爆品攻略》
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  战略成本管理与供应链

  • 在线课

• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
• 执行力
• 运营策略篇
• 时间管理
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 优质服务背后的协作密码
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 变革管理
• 要放松心情，从身体开始
• 模块四：资源
• 发刊词
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 二、项目启动过程
• 第29章 脚手架发布模块git自动化流程开发
• 标准介绍-理解工时、薪酬
• 团队管理

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%