适合新乡奥银置业有限公司的企业培训课程

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  似是而非的机会成本与沉没成本

  • 在线课
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  管理角色

  • 在线课
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  结构化表达

  • 在线课
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  精英销售强化包2-1重识销售，充分做好拜访准备

  • 在线课

• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 主题一：食品安全法规与标准
• 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证（大鹏一日同风起，扶摇直上九万里）
• 时间管理
• 运行
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 日常管理工作
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 公司领导需要做哪些配合
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 等候服务的优化秘籍
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 项目管理-管理变革案例
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 目标与关键成果法（OKR）
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 共创措施

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%