适合广州兆驰家具有限公司的企业培训课程

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  对于工作的热情，你有吗？

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  员工辅导轻松六步走

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  PPT版式美化设计制作（中级）

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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• 自动驾驶仿真动态场景描述
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 构建与打包能力
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• Android消息机制与类加载
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 发刊词
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 章节5
• 服务流程
• 发刊词
• 移动平均模型（MA）
• 统计与求和函数应用技巧
• 商业战略：波特的五力模型
• Flink Table API & SQL编程
• 演讲倒计时：第3天

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%