适合长兴人弗网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 新能源汽车产品工程设计
- 债务人董事监事和高级管理人员的义务
- 第四部分: 让人脉促进职场业务提升
- 职场风雨多,身心受折磨
- 搞定自身清晰,情商管理与自我对话
- 第15章 工程化脚手架启动流程实战
- 发刊词
- 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 销售信任力-内在修炼
- 发刊词
- 5.履行每一单项履约义务时确认收入
- 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
- 故事与语言
- 接口与接口测试
- S06 截图展示PPT应该这样做!
- 章节2
- 章节4:数据可视化呈现
- 第8章 订单评价与申诉(如遇恶意差评,司机可以申诉)
- 团队管理
适合长兴人弗网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合长兴人弗网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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