适合北京中泰金服科技有限公司的企业培训课程

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  开会人际沟通系列课

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  新常态:制造业如何转型

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  健康中国行动之一：健康知识普及行动

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  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

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• 图表进阶技巧-第二弹
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 激发力
• 主题五：硬件布局
• 项目管理基础
• 商业战略：聚焦企业内部
• 第三关：扩张业务
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 口头表达技巧
• 一、打基础：重新定义创新
• MS009
• 第五章 商业环境适应与优化
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 时间管理
• 慕课网日志实战
• 结语：有效是必须学会的
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 10.全面预算分析与考核
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%