适合唐巢（上海）信息科技有限公司的企业培训课程

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  世界500强高效工作法

  • 在线课
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  “研产供销环节”中财务决策支持

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  投标前的项目准备与控标策略

  • 在线课
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  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

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• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 定期工作
• 学习力
• 提升绩效的责任者
• Flink监控及调优
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 变现篇
• 演讲倒计时：第5天
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 口头表达技巧
• 物业行业如何推行ISO9000
• 发刊词
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 运营策略篇
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 本方签约主体如何考虑和选择

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%