适合深圳市枫瀚祥实业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 时间管理
- 基础管理才智
- 预测与营运分析
- 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
- 标准介绍-理解管理系统2
- 深度剖析Kafka生产者:消息发送流程&API编程
- 商业战略:三种竞争战略
- 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
- ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
- 第二部分: 如何维护职场人脉
- 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
- 模块十 跨部门项目协作
- 图书分类搜索当当图书列表,图书排序(下)+ redis 深入应用
- 章节2 中级招聘能力提升篇
- Loadrunner性能测试与面试
- 1.战略成本管理与供应链
- 借力展示自我
- gin快速入门
- S02 团队介绍PPT应该这样做!
- 自我管理
适合深圳市枫瀚祥实业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合深圳市枫瀚祥实业有限公司的企业培训系统
more >- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
企业培训行业案例
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