适合德佑房地产经纪有限公司第一千三百一十五分公司的企业培训课程

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  组织发展之变革之道及引导式领导力

  • 在线课
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  工伤认定实操手册

  • 在线课
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  职场技能系列

  • 在线课
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  向华为学习——打造销售特种兵

  • 在线课

• 时间管理
• 供应链组织和人力资源管理
• “客”篇——服务营销落地系统
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 课程介绍
• 3.年度目标确定
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 精彩演绎—内训师授课技巧提升
• 把能力建在组织上-引言
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 让沟通更有力量
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 第三周：角色发育
• 书面沟通
• 展厅管理
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%