适合宁夏金成实业有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

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  专业采购力提升：强化需求管理，避免采购入坑

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  HRBP转型与突破

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• 情绪与压力管理
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 自动更正与控件应用技巧
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• 燃料电池膜电极关键测评技术
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 夯实基础起高楼
• 仓库管理
• 财务函数技巧合集（三）
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 销售谈判
• 线性回归实例
• 走近数字化领导力
• 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证（大鹏一日同风起，扶摇直上九万里）
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• 查找与引用函数应用技巧
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 生活不只是工作
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 餐饮

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