适合宁波敏露新能源科技有限公司的企业培训课程

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史经验

  • 在线课
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  在线训练营-跳出困局：成为多元分析解决复杂问题的高手-最新版
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  职场硬技能学习专题-全系列

  • 在线课
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  国际贸易实务与商法

  • 在线课

• 5.内部审计的计划与准备
• 概率分布
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 模块六：规划行动
• 国际贸易标的物
• SQL SELECT语句
• 质量管理八大原则
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 个人效能
• 查找与引用函数应用技巧
• 个人效能
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 章节7：有效激励
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%