适合江苏明兴置业发展有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 情绪与压力管理
- 提高成绩有秘诀,良好习惯是关键
- 特斯拉市场营销
- 第8章 数据结构之“队列”
- MS005
- 三、数字化时代企业增长路径:实现运营卓越
- 新能源汽车产品平台化设计
- 第二章 外部资源整合
- 软件测试工程师综合就业指导
- 第25章 案例23:购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
- 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
- 基础管理才智
- 第35章 案例30:3d盒子的制作【CSS3进阶】
- 身心多困扰,内外皆有因
- 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
- 婚姻家庭是后院,稳定和谐很重要
- 点燃员工服务热情的管理魔法
- 7.全面预算管理的执行与控制
- 环境因素及控制措施1
- Spark Streaming进阶与案例实战
适合江苏明兴置业发展有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合江苏明兴置业发展有限公司的企业培训系统
more >- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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