适合赤峰航安房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  健康中国行动之一：健康知识普及行动

  • 在线课
• 

  打造高绩效教练型领导力-线上沙龙回放

  • 在线课
• 

  玩转私域营销，精准寻找企业增量

  • 在线课
• 

  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

  • 在线课

• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 团队管理
• 身心多困扰，内外皆有因
• 市场营销：一个动态的概念
• 课程介绍
• 客户关系管理
• 走近数字化领导力
• 有效反馈
• 1.收入确认和计量的五步法
• 3.作业成本法与作业管理
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 第四周：关系入门
• 专项业务
• 序列
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 模块二、认知干预篇
• 轮胎振动
• SQL与Tableau结合——任务三

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%