适合中清德镧智能机器人（浙江）有限公司的企业培训课程

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  12项现场质量管理方法

  • 在线课
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  采购销售合同管理与税务风险防范

  • 在线课
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  健康中国行动导言

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

  • 在线课

• 逾期账款的催收思路
• 绩效反馈与辅导
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 口头表达技巧
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• 发刊词
• 销售成交力-推动成交
• 现金流量在经营中的作用
• 数据透视表之切片器技巧
• 章节3：数据建模分析
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 复式记账及课堂练习
• 第三章：成功的项目环境
• 发刊词
• 章节1
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• PPT线条与边框

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%