适合许昌旭阳通讯工程有限公司的企业培训课程

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  IPO前期规范财务衔接

  • 在线课
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  hr必杀技之岗位胜任力建模

  • 在线课
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  企业风险管理与内部控制实务

  • 在线课
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  投资并购重组精讲

  • 在线课

• 团队管理
• 人才选拔技术
• 如何设计区块链商业模式
• 自我改善与提升
• protoc插件开发、cobra命令行
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 第七章
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 第一周：中年的本质
• 团队管理
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• 高手：函数公式入门到进阶
• 税会差异简介
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 发刊词
• 发刊词
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 从无到有——转化篇

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

  50+

  49%