适合苏州晓启半导体科技合伙企业（有限合伙）的企业培训课程

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  高净值客户的心理学营销-个险版

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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  《关于开展长期护理保险制度试点的指导意见》解读

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  如何职场高情商社交

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• 盘存管理系统
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 第五关
• 工欲善其事必先利其器：Flink部署及作业运行
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 口头表达技巧
• 企业改制的基础理论
• 第一章：重新认识项目
• 设计管理
• 三、设计思维流程
• 比特币的五大基本特点
• 章节3：六大核心技能
• 发刊词
• 坚定自信
• 模块一：人才与组织发展概论
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• 时间管理

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 教育

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