适合汉中市饮马池餐饮文化管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数据透视表轻松入门
- 5.履行每一单项履约义务时确认收入
- 分布式理论基础、分布式事务解决方案
- 品牌获客
- 课程内容与讲师介绍
- 线程与线程池核心技术
- 第一章 总则
- 激励与执行
- 表达有形象
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 公司在生产过程中重大危险源的控制1
- 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
- 要素设计篇
- 一、大客户销售的角色定位
- 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
- 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
- 迭代
- 行政人事管理-员工加班与值班统计
- 推论统计实例
- 项目管理基础
适合汉中市饮马池餐饮文化管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合汉中市饮马池餐饮文化管理有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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150+
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零售
130+
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