适合广州找胶水网络科技有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

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  跟松哥上讲台—授课技巧篇

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  OMO-《立体营销新打法》
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  健康办公从颈肩开始

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• 准备期Start
• 导师制项目实施
• 数字化转型
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 模块三： 领导变革
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 3.年度目标确定
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 口头表达技巧
• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 智能网联汽车技术概论
• ClickHouse数据类型精讲：详解ClickH
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 口头表达技巧
• 业务连续性管理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%