适合深圳市盈光智能科技有限公司的企业培训课程

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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课
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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  工伤劳动管理——工伤职工停工留薪期详解

  • 在线课
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  质量管理-防呆法（POKA-YOKE）

  • 在线课

• 第二关
• 确定目标客户
• Loadrunner性能测试与面试
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 1.战略成本管理与供应链
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 三、大客户的常见反馈方式
• 知识萃取
• 四、设计思维流程——同理心
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 谈判技巧：做足准备
• 项目管理基础
• 结语
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 情绪管理
• 跳出定式
• 库存篇
• 第五关
• 订单和购物车微服务

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%