适合北京睿鑫众联科技有限公司的企业培训课程

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  实战三板斧：阿里巴巴管理模式

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  矿山事故预防

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  PPT渐变设计详解

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  轻松入门大数据 一站式完成核心能力构建

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• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 4.认识利润表与利润表分析
• 发刊词
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 精准拓客的能力
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 基础篇
• 演讲有魅力
• 物流运输
• 1.战略成本管理与供应链
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 二、实操篇
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• S00 职场汇报应该这样做！

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%