适合西安大石头信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 项目管理基础
- 第3章 基础算法之“数组类”
- 社群运营篇
- 会议管理-会议的执行
- 通用UI组件开发与基础框架设计
- 知识萃取
- 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
- 团队管理
- 2.识别与客户订立的合同
- 5.费用预算分析模板设计思路
- 五、实践指导
- 章节4
- 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- 夯实基础起高楼
- 模块八:有效沟通
- 模块六:衡量绩效
- 高级交互篇
- 纠正认知:高情商社交的本质是有效互换
- 5.内部审计的计划与准备
- 工程总承包项目施工试运行界面管理
适合西安大石头信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
企业培训行业案例
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