适合大关县月亮湾酒店管理有限责任公司的企业培训课程

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
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  经典理论微课化，加速企业人才培养

  • 在线课
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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

  • 在线课
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  六稳六保

  • 在线课

• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 私域基础建设
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 一、创意的由来
• 预算篇—CFO思维让预算不再难
• MS010
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 创建公司简介文稿
• PPT-04 团建相册，你得懂点多媒体处理
• 巧夺天工——【抠图】
• 第三章 刷新下属管理思维
• 基础管理才智
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 古希腊的艺术
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 书面沟通
• 精彩演绎
• 思维篇

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%