适合深圳市东茹盛酒店有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
- 第2章 初识Hadoop
- SPC分析数据不足时的解决方式
- 高血压，冠心病的预防与食物搭配
- 涉外用工—法律关系认定
- 概率分布
- 渠道合作与管理
- 十一、实现组织敏捷的两种形式
- 绩效计划与目标设定
- 抓支部
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 章节3 育人-部门经理如何培育下人
- 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
- 情绪管理
- 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
- 大数据起源之初识Hadoop
- 第四章
- 采购四级降本：技术降本
- 6.合同成本、合同资产与合同负债
- 第二章 海外经营业务管理—业务运营
适合深圳市东茹盛酒店有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合深圳市东茹盛酒店有限公司的企业培训系统
more >- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
