适合南通领航物业管理有限公司的企业培训课程

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  企业风险管理与内部控制实务

  • 在线课
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  轻松玩转数据透视表

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  本源领导力

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  人才进阶学习专题-沟通力专题

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• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 商业战略：波特的五力模型
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 三层代码结构
• 汇报条理化
• 大数据起源之初识Hadoop
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 自我认知 角色认知
• SQL与Tableau结合——任务三
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 章节4 AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 实操篇
• 第25章 编译原理中级
• 坚定自信
• 党的百年奋斗的重大成就
• 第10章 构建用户画像

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%