适合邯郸市第二运输总公司招待所的企业培训课程

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  企业精益化运营与降本增效：提升企业效能，创造客户价值

  • 在线课
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  薪酬分配动力系统设计与薪酬管理

  • 在线课
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  转型领导力——从业务管理者向团队领导者转型

  • 在线课
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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

  • 在线课

• 时间管理
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 店长成长包
• 混战计
• 4.0 分析 Analyze
• Coral插件化框架介绍
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 销售谈判
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 顾问式销售概论
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 六：组织篇
• 条件语句
• 条件语句
• 别被“三天拿证”的忽悠瘸了，礼明大讲堂教你怎么正确实施ISMS
• 物业行业如何推行IOS14000
• 项目管理基础
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%