适合吉林省远行房地产经纪有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 2.内部审计的转型
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- 六:从成功到有意义的人生
- 第21章 加餐:彻底搞懂前端性能监控和优化
- 口头表达技巧
- 逻辑设计篇
- 6.财务模型之六:服务经营的最优化模型
- 多元思考系统设计工作
- 时间管理
- 发刊词:听得懂的商业分析,学得会的人生精进
- 高手:函数公式入门到进阶
- 小、快、灵医药电商团队打造
- 数字金融的未来
- 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
- 绩效管理在数字化变革下的实践
- ChatGPT招聘实战
- 变革管理
- 第一章-组织变革与组织学习
- 第四关
- 10个数值类型设置技巧
适合吉林省远行房地产经纪有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合吉林省远行房地产经纪有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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