适合辉县市江山天成置业有限公司的企业培训课程

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  数字技术驱动下的财务组织变革

  • 在线课
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  PPT高阶动画设计制作（高级）

  • 在线课
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  人才快速培养与复制

  • 在线课
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  电磁辐射的危害与防范

  • 在线课

• 区块链与全球科技巨头
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 开发规范和go基础扩展
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 第一关：从0到1
• 3.作业成本法与作业管理
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 夯实基础 自信接棒
• 原型生产现场保护
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 四：共事篇
• 模块一 管理者角色转型
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%