适合武义随喜食品有限公司的企业培训课程

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  创新是管理者的第一工程

  • 在线课
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  安全生产事故常见种类

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  《中华人民共和国刑法》涉及安全生产领域的相关条款法律解释

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  赢在人才：绘制企业人才发展地图

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• 建立威信
• 迭代
• 主流架构模式演进之路
• 第四部分 区块链的未来
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 环境因素及控制措施1
• 业财融合
• 第六章
• 什么是供应链管理？
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 课程介绍
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 模块五、策略评估
• 数字化转型
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 第一章 总则

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%