适合深圳市盈富恒实业集团有限公司的企业培训课程

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  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课
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  12项现场质量管理方法

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  商品体验升级的四大关键：（一）商品体验设计关键

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  结构化写作高效工作者必备

  • 在线课

• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 口头表达技巧
• 谘询服务：重组
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 客户管理
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 时间管理
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 模块七：组织干预
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 章节4：推进执行
• 项目管理-项目流程
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 区块链的现在和未来
• 突破为自己设定的障碍
• 企业战略与人才战略
• S04 图表型PPT应该这样做！
• 2.财务转型中BP价值创造核心

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%