适合徐州昊鸿信息科技有限公司的企业培训课程

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  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

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  党建篇：第二课，从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作

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  健康中国行动之六：健康环境促进行动

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 原型保护概念
• 渠道风控与评估
• 第10章 构建用户画像
• 项目管理-项目管理概念
• 生活方式反思与重塑
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• TPM的两大基石
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 发刊词
• 某央企资管公司不动产之债权投资计划仲裁案的启示
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 章节4
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 销售谈判
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• 长文档排版与查找的技巧
• 投资并购重组精讲

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%