适合福建逢源房产代理有限公司南站分公司的企业培训课程

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  满分投标文件编制策略

  • 在线课
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  写作的本质：让我们拥有被发现、被看见的幸运

  • 在线课
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  智能+

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  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

  • 在线课

• 逾期账款的催收思路
• 定价和收款的商务谈判
• 持续性提效“三步法”
• 触动期Kickoff
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 时间管理
• 盘存管理系统
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• PPT制作win8风格导航页
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 早晚会与透明化建设
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 吃东西突然噎住如何急救
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 3.内部控制实施实例与解析

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%