适合北京天娇欧逸科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
- PPT中的图表美化
- S04 图表型PPT应该这样做!
- 第6章 0-1订单全流程拆解(拆解电商最重要的订单中心)
- 订单、库存等服务重构
- 企业转型创新的3乘3矩阵
- 数据科学领域的不同准则
- 章节1
- 详解版
- 第15章 零基础:急速入门大数据编程首选语言Scala
- 模块二:组织设计
- 经典Kafka CP整合使用:Kafka整合外部系
- 应收账款管理的重要性和流程
- 项目管理基础
- 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
- 商品微服务的grpc服务
- Flink Table API & SQL编程
- 文档安全与批注修订技巧
- 坚定自信
适合北京天娇欧逸科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合北京天娇欧逸科技有限公司的企业培训系统
more >- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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