适合深圳市拓普视点科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 第一章-组织变革与组织学习
- 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
- 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
- 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
- 先导课
- 用户反向驱动力在企业增长中的应用
- 控制销售周期
- 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
- 公司采购部门需要准备哪些资料
- 三项费用及成本控制
- 激励与执行
- 用户经营的加速器--会员制
- 流行的数据科学工具
- 项目管理基础
- 第一章 总则
- 深入剖析Kafka消费者：消息消费流程&API编程
- 客诉管理机制全剖析
- 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
- P09 排版美化，按这四步走简单又高效
- 压力处理法
适合深圳市拓普视点科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰
擅长领域：行动学习
从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
美宝老师
擅长领域：人力资源,职场心态
从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合深圳市拓普视点科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
