适合深圳市中美房地产投资顾问有限公司荔林苑分公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第一章 总则
- 发刊词
- 数据源引用
- 模块四: 组织评估
- 课后总结
- 模块四:打造精力管理训练系统
- 实战:亿级电商平台订单系统-DDD设计
- 实施危害分析的前期步骤
- P03 用文本工具,轻松搞定高大上个人介绍
- 第四部分:财务组织变革与领导力转型
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
- 战略篇
- 商业战略:基本介绍
- 工作总结:工作干得好不好,写出来才算数
- 快速美化:让你的PPT页面马上变好看
- 数字化活客:促进用户活跃的六合枪法
- 团队管理
- 推论统计基础
- 重新定位 打造爆品三高潜质
适合深圳市中美房地产投资顾问有限公司荔林苑分公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合深圳市中美房地产投资顾问有限公司荔林苑分公司的企业培训系统
more >- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%