适合杭州海意新零售科技有限公司的企业培训课程

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

  • 在线课
• 

  公司治理与股权布局

  • 在线课
• 

  企业文化建设与造势传播|企业文化

  • 在线课
• 

  快速突破思维导图画图关

  • 在线课

• 投资银行活动的四个主要领域
• 章节3：六大核心技能
• 增长篇
• 客户关系管理
• 营销技巧篇——获客
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 发刊词
• 口头表达技巧
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 发刊词
• 先导课
• 情绪管理和冲突管理
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 区块链与全球科技巨头
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 基础管理才智
• 税务筹划

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%