适合挖财网络技术有限公司的企业培训课程

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  《结构执行力-透过结构看目标计划与执行》

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  经营风险导向数字内控管理实践

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  互联网+企业如何成功?

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  智慧口才——八面玲珑十二式之该禁不该说

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• 3.内控评价核心指标
• 基础管理才智
• 谈判技巧：谈判的类型
• 电商渠道 打造你的新零售矩阵
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 发刊词
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 向前一步的行动者
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 新能源汽车充电系统结构原理与检修
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 开篇：有效管理模型
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 数组公式应用技巧
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 并战计
• “人”篇——自驱动力团队落地系统

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%