适合北京京鲁杰新能源科技有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”精准扶贫

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  AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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  卓越的客户服务：终极指南

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• 专业：让数据一目了然
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 服务管理
• 第二章
• 中风时，时间是第一位的
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 审计沟通情景案例分析2
• 第三模块 让你快速进步的工作复盘
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 产品设计
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 第一章 总则
• 实战：亿级电商订单系统-高性能缓存架构
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 时间管理法
• 企业战略与人才战略

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%